Sự kiện - chuyên đề:

Các ngân hàng ồ ạt tuyển dụng nhân sự

Dù thời điểm cuối năm nhưng các ngân hàng liên tục rao tuyển dụng nhân sự, có ngân hàng rao đến lần 2 tìm ứng viên.

Nhiều ngân hàng tuyển dụng nhân viên

Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank) tuyển dụng 1.000 vị trí ở mảng khách hàng cá nhân và khách hàng doanh nghiệp trên cả nước. Các chức danh như trợ lý quan hệ khách hàng cá nhân, doanh nghiệp; chuyên viên quan hệ khách hàng cá nhân, doanh nghiệp; Trưởng bộ phận, chuyên viên cao cấp quan hệ khách hàng doanh nghiệp…

Bà Nguyễn Thị Thanh Thủy – Phó giám đốc phụ trách khối nhân sự HDBank, cho biết: “Đợt tuyển dụng lớn này nhằm phục vụ cho sự mở rộng hoạt động kinh doanh cũng như yêu cầu nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng ngày càng cao của HDBank”. HDBank có tốc độ tăng trưởng nhanh với quy mô tổng tài sản tăng hơn 22 lần trong 10 năm qua, hiện có 6.200 nhân viên đang làm việc tại nhà băng này.

Các ngân hàng đang đẩy mạnh phát triển mạng lưới trong thời gian tới nên nhu cầu tuyển dụng nhân sự gia tăng. Tuy nhiên, tình trạng nhân viên ngân hàng nhảy việc từ ngân hàng này sang ngân hàng khác hoặc nghỉ việc do áp lực công việc cũng gây ra sự thiếu hụt nhân sự trong lĩnh vực này. Có ngân hàng phải tuyển dụng nhiều lần như Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn VN (Agribank) đăng tuyển dụng lần 2 nhân sự thuộc Trung tâm công nghệ. Agribank tuyển 14 vị trí công nghệ thông tin và 2 vị trí chuyên viên an toàn thông tin.

Cách tuyển dụng nhân sự từ ghế nhà trường đã được Ngân hàng TMCP Sài Gòn thương tín (Sacombank) triển khai qua chương trình “Ngày hội tuyển dụng thực tập viên tiềm năng” khá hiệu quả. Trong khoảng 9 năm, Sacombank đã tuyển gần 6.000 sinh viên thực tập, trong đó hơn 70% sinh viên đã được tuyển dụng chính thức sau khi kết thúc quá trình thực tập.

Từ nay đến hết ngày 15.11, Sacombank dự kiến tuyển 700 sinh viên tại 46 trường đại học trên toàn quốc dành cho sinh viên năm cuối thuộc các ngành: kinh tế, tài chính – ngân hàng, quản trị kinh doanh, marketing, thương mại quốc tế, ngoại thương, kế toán – kiểm toán, xuất nhập khẩu… Các vị trí tuyển dụng gồm chuyên viên khách hàng doanh nghiệp, cá nhân, chuyên viên kinh doanh thẻ, chuyên viên tín dụng tiêu dùng, chuyên viên tư vấn và giao dịch viên. Các sinh viên được lựa chọn sẽ nhận được khoản trợ cấp trong quá trình thực tập, tuy nhiên đây là cơ hội lớn để sinh viên trải nghiệm thực tiễn, cơ hội có công việc sau khi kết thúc quá trình thực tập.

Theo TN

14:56:25 25-09-GMT+0700

Dù thời điểm cuối năm nhưng các ngân hàng liên tục rao tuyển dụng nhân sự, có ngân hàng rao đến lần 2 tìm ứng viên. Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank) tuyển dụng 1.000 vị trí ở mảng khách hàng cá nhân và khách hàng doanh nghiệp trên cả nước. Các chức danh như trợ lý quan hệ […]

Đối tác của chúng tôi