Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025 ở Supe Lâm Thao

VHDN: Hưởng ứng kế hoạch của Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ban chỉ đạo Tháng hành động về ATVSLĐ Trung ương, tiếp theo Lễ phát động Quốc gia; vừa qua, Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2025 tại Supe Lâm Thao.

Chủ tịch Tổng TLĐLĐVN Nguyễn Đình Khang, Bộ trưởng Bộ Công thương Nguyễn Hồng Diên và Phó Bí thư TT Tỉnh ủy Phú Thọ Phùng Khánh Tài cùng các đại biểu phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025.

Dự Lễ phát động có các đồng chí: Nguyễn Đình Khang, Uỷ viên BCHTW Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN; Nguyễn Hồng Diên, Uỷ viên BCHTW Đảng, Bộ Trưởng Bộ Công Thương; Lê An Hải, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam, Trưởng Ban Tổ chức Lễ phát động; Nguyễn Hữu Tú, Tổng Giám đốc Tập đoàn HCVN; Nguyễn Huy Thông, Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp HCVN; Phùng Khánh Tài, Phó Bí thư Tỉnh uỷ Phú Thọ.

Nơi được Bộ Công Thương và Tổng LĐLĐVN chọn tổ chức sự kiện phát động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2025 là Công ty CP Supe PP&HC Lâm Thao. Đây là doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong xây dựng đội ngũ cán bộ, CNLĐ; trong hoạt động công đoàn và chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích người lao động. Công ty có nhiều đổi mới, sáng tạo quản trị SXKD; mấy năm qua liên tục hoàn thành vượt mức kế hoạch; doanh thu, lợi nhuận, nộp ngân sách và thu nhập của người lao động đều tăng; đảm bảo tuyệt đối phòng chống cháy nổ và ATVSLĐ.

Biểu dương các CN, LĐ tiêu biểu ngành Công thương có thành tích xuất sắc trong phong trào Lao động giỏi, Lao động sáng tạo.

Theo ông Lê Văn Hoằng – Chủ tịch Công đoàn Supe Lâm Thao: Công ty luôn chủ động đánh giá tình hình và có các giải pháp ứng phó kịp thời, linh hoạt với các biến động của thị trường; nỗ lực vượt qua mọi khó khăn. Ban lãnh đạo cùng toàn thể cán bộ, NLĐ đoàn kết, tích cực đổi mới sáng tạo; thực hiện đạt và vượt kế hoạch SXKD; tạo đủ việc làm cho tất cả NLĐ với mức thu nhập bình quân 17,25 triệu đồng/người/tháng. Ngoài tiền lương, Công ty còn duy trì tặng quà bằng tiền và hiện vật các dịp lễ tết, ngày kỷ niệm nhà máy bước vào sản xuất, tiền lương bổ sung tháng 13… Đặc biệt, Công ty đảm bảo đầy đủ chế độ, quyền lợi cho NLĐ theo quy định, thực hiện tốt Nội quy lao động, Thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi hơn cho NLĐ. Tất cả NLĐ được đóng BHXH, BHYT, BHTN; được khám và chăm sóc sức khoẻ định kỳ. Bữa ăn ca được cải tiến và nâng cao chất lượng; dịp nắng nóng có thêm các loại thức uống bổ dưỡng như nước yến, đông trùng hạ thảo, nước chanh đường, nước Orezon… NLĐ được chi tiền may đồng phục 5 triệu đồng/người/năm; được trang bị thêm áo khoác gió khi làm việc. Nữ lao động được tặng thêm 1 bộ áo dài truyền thống với mức 1 triệu đồng/ người. Vào các dịp lễ tết, Công ty tri ân NLĐ bằng nhiều quà tặng hiện vật có giá trị và thiết thực. Công ty duy trì tặng quà sinh nhật NLĐ với mức 500 ngàn đồng/người; từ đầu năm 2025 nâng lên 1 triệu đồng. Đây là một trong những việc làm ý nghĩa để “Cảm ơn người lao động” có đóng góp vào sự phát triển của Công ty.

Tổng Giám đốc Công ty Phạm Thanh Tùng giới thiệu với lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, Bộ Công Thương và Tập đoàn HCVN về các sản phẩm phân bón mới, chất lượng cao.

Năm 2024, Công ty tổ chức 5 đợt du lịch nghỉ mát trong nước với tổng chi phí hơn 2 tỷ đồng cho 801 NLĐ; 01 đợt tham quan, học tập tại Singapore và Malaysia cho 62 cán bộ, NLĐ; vừa nâng cao nhận thức, vừa tạo thêm động lực cho NLĐ tích cực thi đua LĐSX.

Supe Lâm Thao không ngừng đầu tư đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho NLĐ. Năm 2024, đã tổ chức được 26 lớp học với 2595 lượt người tham gia với tổng kinh phí 2,2 tỷ đồng. Hướng về NLĐ, dành sự ưu tiên hàng đầu cho NLĐ, thời gian qua, Supe Lâm Thao quan tâm cải thiện điều kiện làm việc và cảnh quan môi trường và không gian lao động Xanh- Sạch- Đẹp. Cùng với việc hoàn thiện “5 nhà” (nhà ăn, nhà tắm, nhà vệ sinh, nhà thay quần áo và nhà tập thể tại XN NPK Hải Dương), đáp ứng tối đa nhu cầu làm việc, sinh hoạt của NLĐ, Công ty còn đầu tư xây dựng, cải tạo, sửa chữa nhiều công trình có ý nghĩa thiết thực, như: Vườn thực nghiệm, phòng giặt và hệ thống máy giặt, máy sấy quần áo bảo hộ lao động; cải tạo khuôn viên khu vực Văn phòng Công ty, khuôn viên khu văn hóa thể thao và hồ sinh thái tại Khu công nhân, Hội trường Khu công nhân. Duy trì và đầu tư phát triển phong trào văn hoá, văn nghệ, TDTT trong cán bộ, NLĐ; Supe Lâm Thao còn thực hiện tốt công tác nhân đạo, từ thiện, an sinh xã hội, hướng tới cộng đồng với tổng số tiền ủng hộ các hoạt động trong năm 2024 là 7,7 tỷ đồng.

Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên và Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Nguyễn Đình Khang cùng người lao động Công ty tham dự chương trình khám bệnh miễn phí, chủ động chăm sóc và nâng cao sức khỏe, phòng chống bệnh nghề nghiệp.

Tăng cường thực hiện dân chủ, tạo sự thống nhất, đoàn kết; môi trường làm việc cởi mở, thân thiện đã thúc đẩy phong trào thi đua lao động sáng tạo, tiết kiệm trong CNLĐ, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ SXKD, BVMT. Năm qua, Hội đồng Sáng kiến Công ty công nhận 147 đề tài, sáng kiến của 408 tác giả, với giá trị làm lợi 16 tỷ đồng. Toàn Công ty có 74 Tập thể Lao động tiên tiến, 229 Chiến sĩ Thi đua cơ sở, 80 cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 874 cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ; 522 lao động tiên tiến được khen thưởng.

Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ năm 2025 tại Supe Lâm Thao mở đầu bằng việc Công đoàn Công Thương phối hợp với Bệnh viện Nhiệt đới Trung ương tổ chức khám sức khỏe cho CN, NLĐ ngành Công Thương và Supe Lâm Thao với các bước: Xét nghiệm máu, khám tổng quát, tư vấn điều trị và cấp phát thuốc miễn phí; đặc biệt, dành ưu tiên cho lao động nữ, người có hoàn cảnh khó khăn, lao động trực tiếp sản xuất.

Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn HCVN Đào Trọng Cường và Chủ tịch Công đoàn CNHC Việt Nam Nguyễn Huy Thông trao Giấy khen của Tập đoàn HCVN cho các cá nhân của Công ty có thành tích xuất sắc năm 2024.

Tiếp theo Đại hội đồng cổ đông thường niên và Hội nghị đại biểu NLĐ năm 2025, Công ty long trọng tổ chức Hội nghị tuyên dương điển hình tiên tiến, giai đoạn 2020-2025…Xây dựng đội ngũ cán bộ, CNLĐ; tạo cơ hội phát triển, quan tâm đời sống NLĐ cùng các nỗ lực hành động đảm bảo ATVSLĐ là nhóm nhiệm vụ trọng tâm được Đại hội đại biểu Đảng bộ Công ty lần thứ XXVI, nhiệm kỳ 2025-2030 nghị quyết cùng những định hướng giải pháp thực hiện.

Về dự Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ năm 2025, sau khi thăm Khu DTLS Đền Hùng; Bộ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Hồng Diên, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Nguyễn Đình Khang cùng lãnh đạo Tập đoàn HCVN tham quan dây chuyền sản xuất NPK4, phòng giặt, sấy quần áo bảo hộ lao động và nhà ăn ca công nhân, phòng truyền thống của Công ty. Các đồng chí lãnh đạo ghi nhận nỗ lực của Supe Lâm Thao trong SXKD, phát triển nguồn nhân lực, ứng dụng KHKT, chăm lo toàn diện ATVSLĐ và đời sống NLĐ; đặc biệt đánh giá cao công tác chuẩn bị đăng cai và phối hợp với Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức thành công Lễ phát động, tạo được sức lan tỏa trong CNLĐ ngành Công Thương và xã hội; như năm trước, Công ty đã đăng cai tổ chức rất thành công Hội thao, Hội diễn toàn ngành HCVN.

Tổng Giám đốc Công ty Phạm Thanh Tùng và ông Lê Văn Hoằng, Chủ tịch Công đoàn Công ty trao tặng danh hiệu Nhà Quản lý xuất sắc của Công ty giai đoạn 2020-2025 cho 05 cá nhân.

Tháng Công nhân và Tháng hành động về STVSLĐ năm 2025 ở Supe Lâm Thao gắn với kỷ niệm 50 năm Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước,139 năm Ngày Quốc tế Lao động,135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh và các hoạt động chào mừng Đại hội Đảng bộ các cấp, chào mừng 63 năm ngày Công ty bước vào sản xuất, tạo khí thế, niềm tin để CNLĐ bước vào kỷ nguyên phát triển của đất nước.

Nguyễn Sản

(Theo Tạp chí in VHDNVN tháng 5/2025)